Матерей, собирающих документы на получение наград «Алтын алка» и «Кумис алка», просят предоставить характеристики. Представитель акимата это объясняет тем, что «награда матерям вручается не за рождение большого количества детей, а за их правильное воспитание».
Салтанат, жительница Алматинской области, после того как седьмому ребенку исполнился один год, начала собирать документы на получение подвески «Алтын алка», однако столкнулась с некоторыми трудностями.
Я взяла список документов для получения «Алтын алка». В этом списке был пункт о предоставлении характеристики на меня от двух соседей или знакомых.
– Я взяла список документов для получения «Алтын алка». В этом списке был пункт о предоставлении характеристики на меня от двух соседей или знакомых. Они не верят, что я родила семерых детей? – удивляется Салтанат.
Пользователи социальных сетей также пишут об этом требовании, с которым сталкиваются многодетные матери при сборе документов на получение государственной награды. Пользователь социальной сети Facebook Санжар Керимбай написал о том, что по достижении шестым ребенком возраста одного года его супруга сдала документы на получение подвески «Кумис алка». По его словам, недавно его супруге позвонила сотрудница акимата Талгарского района. Она попросила ее сдать характеристики от двух соседей, сказав, что раньше этого не просили, теперь есть такое требование, пишет пользователь Facebook'а.
ТРЕБОВАНИЕ НАШЛОСЬ В ИНСТРУКЦИИ
По словам начальника отдела организационно-кадровой работы акимата Талгарского района Анаркуль Кулимбеккызы, с многодетных матерей, претендующих на награды «Алтын алка» и «Кумис алка», действительно запрашивают характеристики.
Анаркуль Кулимбеккызы говорит, что в законе о государственных наградах о предоставлении характеристики ничего не говорится. По ее словам, «предоставление краткой характеристики – это требование областного отдела кадров».
– Характеристику женщине, претендующей на «Алтын алка» или «Кумис алка», могут дать не только соседи, но и другие люди, знающие ее. Также характеристику могут дать и сотрудники акимата сельского округа. Эти изменения были внесены в конце 2014 года, - объясняет Анаркуль Кулимбеккызы.
Сотрудник отдела кадровой работы акимата Алматинской области Эльвира Дарханкызы также говорит, что в законе о наградах нет требования о предоставлении характеристики претендентами на получение подвесок «Алтын алка» и «Кумис алка».
– Однако несмотря на то, что такого требования в законе нет, оно есть в Инструкции о порядке представления к награждению государственными наградами Республики Казахстан и их вручения, подписанной президентом. Пункт «Краткая характеристика многодетной матери и детей» заполняется на основании характеристик от соседей и знакомых, - говорит Эльвира Дарханкызы.
По словам сотрудника отдела кадровой работы акимата Алматинской области, в характеристике пишется об условиях жизни, быта многодетной матери, указываются данные о судимости или ее отсутствии у детей.
«Алтын алка» и «Кумис алка» многодетной матери вручается не за рождение детей, а за то, что она воспитала и вырастила их.
– «Алтын алка» и «Кумис алка» многодетной матери вручается не за рождение детей, а за то, что она воспитала и вырастила их, – говорит Эльвира Дарханкызы.
В Инструкции о порядке представления к награждению государственными наградами Республики Казахстан и их вручения, действительно, имеется пункт «Краткая характеристика семьи и детей многодетной матери».
Подвеской «Алтын алка» награждаются матери, родившие и воспитавшие семь и более детей, подвеской «Кумис алка» - матери, родившие и воспитавшие шесть детей, учитываются также официально усыновленные дети. При награждении подвесками «Алтын алка» и «Кумис алка» учитываются дети, погибшие или пропавшие без вести при защите интересов Республики Казахстан или при исполнении иных служебных обязанностей, погибшие при стихийных бедствиях либо при выполнении гражданского долга по спасению человеческой жизни и материальных ценностей, в борьбе с преступностью и охране общественного порядка, а также умершие вследствие ранения, увечья или заболевания, полученных при указанных обстоятельствах, либо вследствие трудового или профессионального заболевания.